HR Manager – Rekrutierung und Personal (m/w/d)

Ab sofort

DE - Rostock/Teilzeit

Wir suchen ...

... eine erfahrene, kompetente und engagierte Person zur Verstärkung unseres Teams als HR Manager - Rekrutierung & Personal (m/w/d).
Wir suchen jemanden mit einer energiegeladenen Persönlichkeit und Begeisterung, die über das Übliche hinausgeht.

Über Ihre Tätigkeiten

Sie verantworten den globalen Rekrutierung-Prozess inklusive Anzeigenerstellung & -Veröffentlichung, Screening eingehender Bewerbungen sowie die Organisation von Vorstellungsgesprächen
Begleitung, Betreuung und Beratung der Mitarbeiter/innen in personalrelevanten,
arbeitsrechtlichen und abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Übernahme der täglichen HR-Admin-Arbeit: von der Erstellung / Pflege der Mitarbeiterakten bis zur Erstellung von HR-Dokumenten, wie z.B. Anstellungs- und Kündigungsunterlagen, Arbeitszeugnisse, Stellenbeschreibungen, Bescheinigungen etc.
Vor- und Nachbereitung der weltweiten Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit unserem externen Steuerbüro
Sie entwickeln eigenständig bestehende Personalentwicklungsmaßnahmen und -prozesse (z. B. Talent Management, E-Learning) weiter und koordinieren die Umsetzung
Sie gestalten und optimieren HR-Prozesse, Ausrollen von Richtlinien etc., -Standards und - Prozessen
Führung und Pflege der Personalakten, Verwaltung der Arbeitszeitkonten und Fehlzeiten sowie Anfertigung verschiedener Reports
Organisation von Mitarbeitergesprächen, Onboarding-Veranstaltungen, Teamevents sowie Personalentwicklungs- und Gesundheitsmaßnahmen
Übernahme und Umsetzung einzelner HR-Sonderprojekte, z.B. im Bereich Personalmarketing oder Employer Branding

Sie haben folgende Qualifikationen und Fähigkeiten

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung (Personalfachkaufmann/-frau, zertifizierte/r Personalreferent/in)
Idealerweise mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung als Generalist im Personalbereich oder Erfahrungen in mehreren HR Funktionen
Erfahrung im Recruiting, idealerweise im IT Umfeld
Proaktive, strukturierte und selbständige Arbeitsweise gepaart mit Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Begeisterungs- und Teamfähigkeit
Ausgeprägte Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache und Interesse an der Arbeit in einem internationalen Umfeld
Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre zuverlässige, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihre Serviceorientierung aus
Freude an der Weiterentwicklung und Ausgestaltung der HR-Prozesse
Sicherer Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel, Powerpoint)
Grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht

Über Uns

ZEISS arivis hilft, die Zukunft zu gestalten, indem wir wegweisende digitale Lösungen entwickeln. Als führender Softwareentwickler für wissenschaftliche Bildgebung sind wir bestrebt, uns kontinuierlich zu verbessern, um Forscher zu begeistern und die beste Arbeitsumgebung für unsere Kollegen zu schaffen. Kundenorientierung, Innovation und Teamarbeit sind der Kern unserer Unternehmenskultur und die Grundlage unseres Erfolgs.
Als Tochterunternehmen der ZEISS Group leisten wir Pionierarbeit für die Zukunft von Wissenschaft und Medizin, indem wir bahnbrechende Bildgebungslösungen entwickeln, die es Forschern auf der ganzen Welt ermöglichen völlig neue Erkenntnisse aus ihren anspruchsvollen Daten zu gewinnen.

ZEISS arivis ist ein internationales, schnell wachsendes Unternehmen mit Sitz in Rostock. Kommen Sie zu uns und erleben Sie außergewöhnliche Möglichkeiten, Ihre Karriere nachhaltig voranzutreiben, während Sie mit und neben Experten arbeiten. In unserer inspirierenden, teamorientierten Kultur werden Sie sich vom ersten Tag an wohlfühlen. Ganz gleich, ob Sie Berufsanfänger, Berufseinsteiger oder Berufserfahrener sind, bei uns können Sie wirklich etwas bewegen.

Was wir bieten

Eine offene, positive und respektvolle Unternehmenskultur
Teil eines talentierten Teams zu sein
Home Office in Teilzeit möglich
Flexible Arbeitszeiten